"Selamat Tahun Baru 2012 M."
Tampilkan postingan dengan label Kewirausahaan. Tampilkan semua postingan
Tampilkan postingan dengan label Kewirausahaan. Tampilkan semua postingan

Selasa, 07 Februari 2012

Materi IV : Mengembangkan Semangat Wirausaha (2)

MENGEMBANGKAN SEMANGAT WIRAUSAHA (2)
D.   MENERAPKAN PERILAKU BELAJAR EFEKTIF DAN EFISIEN
1.   Prinsip dan ciri perilaku belajar
Prinsip-prinsip umum perilaku belajar efektif dan efisien menurut Silverman (1970):
a.   Proses perilaku belajar sangat efektif dan efisien bila diperkuat dengan respon yang benar
b.   Terdapat banyak macam perilaku belajar yang kesemuanya memerlukan proses belajar dan latihan berbeda
c.   Proses perilaku belajar akan efektif dan efisien bila dimengerti, dan kurang berhasil jika dilakukan dengan menghafal
Sumber >>
Selengkapnya..

Materi IV : Mengembangkan Semangat Wirausaha (1)

MENGEMBANGKAN SEMANGAT WIRAUSAHA (1)
A.   FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI SEMANGAT KERJA WIRAUSAHA
Semangat kerja wirausaha sangat dipengaruhi oleh beberapa faktor, di antaranya:
1.   Peluang usaha atau bisnisnya
2.   Minat dalam usaha atau bisnisnya
3.   Modalnya, apakah sudah tersedia
4.   Relasinya, apakah dari keluarga, teman yang sudah menekuni usaha yang sama.
Sumber >>
Selengkapnya..

Materi III : Merumuskan Solusi Masalah

MERUMUSKAN SOLUSI MASALAH
A.  MASALAH USAHA
1.   Kemampuan Pemecahan Masalah (Solusi) Usaha
Salah satu tanggungjawab terpenting para Wirausahawan adalah memecahkan masalah secara ilmiah dalam bisnis. Para Wirausahawan hendaknya dapat menganalisis dengan mengumpulkan data-data, mengolahnya, menganalisis, menginterpretasi dan menarik kesimpulan dari penganalisisan tersebut. Pemecahan masalah itu merupakan kegiatan yang amat penting di dalam usaha atau bisnis.
Sumber >>
Selengkapnya..

Senin, 06 Februari 2012

Indahnya Berbagi: Materi II : Menerapkan Perilaku Kerja Prestatif

MENERAPKAN PERILAKU KERJA PRESTATIF
A.  PERILAKU KERJA PRESTATIF
1.   Pengertian perilaku kerja prestatif
Perilaku kerja prestatif artinya orang yang selalu ingin maju atau berambisi maju. Seorang wirausaha yang mempunyai perilaku kerja prestatif harus memiliki komitmen tinggi terhadap pekerjaannya dan setiap pikirannya tidak lepas dari bisnisnya. Wirausaha yang menerapkan perilaku kerja prestatif sebagai modal dasar untuk keberhasilan seorang wirausaha.
Sumber >> Selengkapnya..

Materi I : Mengidentifikasi Sikap Dan Perilaku Wirausaha (2)

MENGIDENTIFIKASI SIKAP DAN PERILAKU WIRAUSAHA (2)
C.   KARAKTERISTIK WIRAUSAHAWAN
Karakteristik wirausahawan adalah sifat atau tingkah laku yang khas dari wirausahawan yang membedakannya dengan orang lain.
Karakteristik yang perlu dimiliki wirausahawan yaitu:
1.    Kerja keras dan disiplin
2.    Mandiri dan realistis
3.    Komitmen tinggi
Selengkapnya..

Rabu, 18 Januari 2012

Materi I : Mengidentifikasi Sikap Dan Perilaku Wirausaha (1)

MENGIDENTIFIKASI SIKAP DAN PERILAKU WIRAUSAHA (1)
A.   WIRAUSAHA DAN KEWIRAUSAHAAN
Pada zaman keterpurukan ekonomi yang sedang dialami oleh bangsa Indonesia, kita harus bisa menyerukan pentingnya pembangunan jiwa kewirausahaan (entrepreneurship) sehingga kebanyakan masyarakat tidak ragu lagi untuk mengambil langkah untuk menjadi calon wirausaha. Sesungguhnya kita semua adalah calon-calon wirausaha yang baik, tinggal bagaimana kita mengolah jiwa entrepreneurship yang berhasil. Jika hal ini terealisasi akan memberikan nafas lega untuk pemerintah karena bisa mengurangi pengangguran dan mengentaskan kemiskinan.
Selengkapnya..
Text Back Link Exchange